| 2007年最难找到合适员工的十大职位 |
| 2007年4月9日 .: 广东商务人才网 :. 浏览选项：
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昨天，全球著名的万宝盛华人力资源公司发布了年度人才短缺调查。结果表明：19％的中国企业在寻找合适的人才方面存在困难，这一比例与去年相比，降低了4个百分点；就岗位而言，技术人员、工人和销售代表名列人才短缺前三甲。
由于制造业的迅猛发展，对高技能人才的需求越来越大。与去年相比较，技术人员的紧缺程度由去年的第三位上升到今年首位；同时，工人难寻的困难也已显现，去年工人的紧缺程度还未进入前十位，今年已经上升为第二位。高技能人才的短缺，造成了薪水的上涨。据了解，车、钳、铣、镗等机械冷加工岗位，中级工平均年薪在3万元以上，如果具备技师职业资质，年薪高位数普遍在8万元左右，平均上涨了10％左右。
2007年最难找到合适员工的十大职位
1.技术人员
2.工人
3.销售代表
4.管理层/高级管理人员
5.工程师
6.客户服务代表/客户支持
7.研发人员（研发中心）
8.销售经理
9.主管
10.设计师
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| 姓名：网络营销软件 E-mail：56898569@yahoo.com 发表时间：2008年3月3日 2时38分 | | 评论内容：创鸿软件目前支持4600家国内分类信息港的信息发布功能，600家的搜索引擎登陆，800家的黄页登陆，并且包括46000个各个类别的可发布商务信息的综合网站信息广播！威力强大！QQ138009818
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